In ultimii ani, asigurarea de sanatate a fost indicata de angajati ca cel mai dorit beneficiu al pachetului salarial. Acest lucru este o consecinta a deteriorarii calitative a actului medical. Angajatii isi doresc sa elimine timpul pierdut si stresul suplimentar asociate de regula cu vizitele la medic.
Daca va hotarati sa introduceti acest beneficiu, iata cateva avantaje:
Oferiti angajatilor dumneavoastra usurinta si siguranta in abordarea situatiilor survenite in urma modificarilor starii de sanatate;
Confortul angajatilor duce la cresterea motivarii si angajamentului lor fata de afacerea dumneavoastra;
Asigurarile medicale au o acoperire mult mai mare comparativ cu abonamentele medicale;
Este un beneficiu deductibil fiscal in limita a 250 Euro/an pentru fiecare angajat.
